二、績(jī)效考核指標(biāo)劃分

1.按內(nèi)容分

2.按考核時(shí)間分

3.按指標(biāo)類(lèi)型分

4.按BSC思想分

5.按性質(zhì)劃分

三、經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略目標(biāo)分解法

1. 魚(yú)骨圖分解法
2. 價(jià)值樹(shù)法

四、績(jī)效管理指標(biāo)的“產(chǎn)出”

1. 要素圖示法
2. 問(wèn)卷調(diào)查法
3. 個(gè)案研究法
4. 面談法
5. 經(jīng)驗(yàn)總結(jié)法
6. 頭腦風(fēng)暴法

五、其他幾類(lèi)關(guān)鍵指標(biāo)的提取方法

1. 關(guān)鍵策略目標(biāo)KSO法
2. 關(guān)鍵成果領(lǐng)域KRA法
3. 關(guān)鍵業(yè)務(wù)板塊KBA法
4. 關(guān)鍵成功因素GSF法

六、績(jī)效管理指標(biāo)體系的實(shí)操注意點(diǎn)

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